કોરિયા, સાઉથ કોરિયાની એક કંપની પોતાના કર્મચારીઓને બાળક થયા બાદ બોનસ આપી રહી છે. જ્યારે પણ કોઈ કાર્યકરનું બાળક હશે, ત્યારે તેને ૧૦૦ મિલિયન કોરિયન વોન (૭૫,૦૦૦ અથવા આશરે રૂ. ૬૨.૨૩ લાખ) પ્રાપ્ત થશે. સિયોલ સ્થિત કન્સ્ટ્રક્શન કંપની બોયોંગ ગ્રુપે એક નિવેદનમાં જણાવ્યું હતું કે આ ઓફર પુરુષો અને મહિલાઓ બંને માટે છે. કંપની ૨૦૨૧ પછી ૭૦ બાળકોને જન્મ આપનારા કર્મચારીઓને કુલ ૭ બિલિયન વન (૫.૨૫ મિલિયન અથવા અંદાજે ૪૩ કરોડ) ચૂકવવા જઈ રહી છે. આ ઓફર તમને અજીબ લાગી શકે છે, પરંતુ દક્ષિણ કોરિયા માટે તે ખતરાની ઘંટડી સમાન છે.
કંપનીના ચેરમેન લી જુંગ-કેયુનના જણાવ્યા અનુસાર, આ રકમ કર્મચારીઓને બાળકોના ઉછેરમાં મદદ કરશે. ત્રણ બાળકો ધરાવતા કર્મચારીઓને ઘરેથી રોકડ અથવા કંઈક લઈ જવાનો વિકલ્પ પણ મળશે. જો સરકાર બાંધકામ માટે જમીન આપે તો કંપની ત્રણ બાળકો ધરાવતા કર્મચારીઓને રેન્ટલ હાઉસિંગ આપવા પણ તૈયાર છે. નહિંતર, તેને ૨.૨૫ લાખ યુએસ ડોલર (લગભગ ૧.૮૬ કરોડ રૂપિયા) રોકડમાં આપવામાં આવશે. બૂયાંગ ગ્રૂપ ઉપરાંત અન્ય ઘણી કંપનીઓ પણ બાળક થવા પર ઘણા ફાયદાઓ આપી રહી છે. દક્ષિણ કોરિયાની સરકારે પણ કેટલીક યોજનાઓ શરૂ કરી છે.
દક્ષિણ કોરિયાની જેમ ચીન પણ જન્મ દર વધારવાના પ્રયાસો કરી રહ્યું છે. ગયા વર્ષે, ચીનની સૌથી મોટી ઓનલાઈન ટ્રાવેલ એજન્સીએ પણ આવી જ રીતે કામદારોને ઓફર કરી હતી. જો કંપનીમાં ત્રણ વર્ષ પૂરા કરી ચૂકેલા કર્મચારીઓને બાળક હોય, તો બાળક પાંચ વર્ષનું થાય ત્યાં સુધી તેમને દર વર્ષે ૧૦,૦૦૦ યુઆન (૧,૩૭૬ અથવા અંદાજે રૂ. ૧.૧૪ લાખ) મળશે.
દક્ષિણ કોરિયા સહિત પૂર્વ એશિયાના ઘણા દેશો ટાઈમ બોમ્બ પર બેઠા છે. જો આમૂલ પરિવર્તન ન આવે તો, તેમની વસ્તી થોડા દાયકાઓમાં વૃદ્ધ થઈ જશે. દક્ષિણ કોરિયાનો પ્રજનન દર (૦.૭૮) વિશ્ર્વમાં સૌથી ઓછો છે. આગામી વર્ષ સુધીમાં તે વધુ ઘટીને ૦.૬૫ સુધી પહોંચે તેવી શક્યતા છે. જો આ ગતિ ચાલુ રહેશે તો ૨૧૦૦ સુધીમાં દક્ષિણ કોરિયાની વસ્તી અડધી થઈને માત્ર ૨૪ મિલિયન થઈ જશે. ૨૦૨૨ માં ૨૪૯,૦૦૦ બાળકોનો જન્મ થવાની અપેક્ષા છે, જ્યારે દક્ષિણ કોરિયાને તેના શ્રમ બજારને ટકાવી રાખવા માટે દર વર્ષે ઓછામાં ઓછા ૫૦૦,૦૦૦ બાળકોની જરૂર છે.